Responsable de service H/F

L’Association « Les Papillons Blancs du Finistère » est une association parentale et militante, affiliée au mouvement UNAPEI, qui a la double mission de promouvoir et défendre les intérêts des personnes en situation de handicap mentale et/ou psychique et de mettre en œuvre des solutions adaptées à leurs besoins.
L’Association accueille aujourd’hui, dans 62 sites, établissements et services répartis dans le département, 1.650 personnes, enfants, ou adultes de tous âges et à toutes les étapes de la vie sur les champs de l’éducation, de la formation, du travail et de l’habitat. Près de 1.000 professionnels agissent chaque jour aux côtés des personnes en situation de handicap mental pour leur permettre d’avancer vers plus d’épanouissement, d’autonomie et d’inclusion.

Retrouvez toutes nos offres d'emplois sur : https://www.papillonsblancs29.fr/

Sous la responsabilité de la directrice du Pôle et de la directrice adjointe, vous serez responsable de 3 sections : 

• SIPFPRO-SAO - site de l’Elorn : 20 jeunes de 15 à 20 ans

• Grands A – site de Jean Perrin : 20 jeunes de 11 à 15 ans

• Antenne dispositif Grands A - site de Jean Perrin : 9 jeunes de 11 à 15 ans en SPMO   

Vous assurerez le management d’équipes pluriprofessionnelles, la conduite des projets des jeunes, l’organisation des services et participerez à piloter la transformation de l’offre de service en lien avec le passage en dispositif. Vous garantirez la sécurité des jeunes accompagnés. Vous travaillerez en lien avec les autres RDS du Pôle, le médecin psychiatre du site de Jean Perrin et le directeur pédagogique et serez secondé dans vos missions par une éducatrice spécialisée coordinatrice transversale.  La rentrée est marquée par l’évaluation HAS que vous serez en charge de coordonner sur vos sections.

Date de contrat : 02/09/2024 au 04/10/2024 (éventuelle reconduction)
Date limite de dépôt de candidature : 06/09/2024

Salaire selon CCN66

• Connaissance souhaitée du secteur enfants-adolescents présentant des TND (cadre de travail, RBPP, contexte),

• Capacité à animer et conduire des instances de travail,

• Capacité à mettre en œuvre et conduire des projets,

• Sens de l’organisation et de la planification,

• Esprit d’innovation,

• Capacité de synthèse et rédactionnelle,

• Travail d’équipe.  

    

Diplôme de niveau 2 souhaité et permis B exigé.